Tras iniciar el refrendo el 21 de junio, el pasado 28 de julio procedimos a cerrar la consulta consiguiendo un 100% de refrendos en el colectivo de estructura y un 10,5% en el colectivo de estructura.
Como ya sabréis, nuestro refrendo es una validación de nuestro compromiso con el Código de Ética y Conducta de Mobility ADO, una guía de lineamientos que nos acompañan en nuestro día a día. Todo ello con el objetivo de contribuir a promover un ambiente sano y formar el mejor equipo del mundo.
Pero este equipo sería imposible sin las personas que lo conforman. Por eso, queremos agradeceros el hacerlo posible, a través de vuestra participación, de promoverlo y potenciarlo, de ponerlo en práctica día tras día… ¡Muchas gracias a todos!